Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement fördert die Gesundheit unserer Mitarbeiter durch ein gutes Arbeitsumfeld sowie gute Arbeitsbedingungen. Hierzu zählen verschiedene Kooperationen mit Gesundheitsdienstleistern der Region sowie ein Rezeptbuch für Mitarbeiter im Schichtdienst.
Ziel des Betrieblichen Gesundheitsmanagements ist es, auf die Mitarbeiterbedürfnisse einzugehen, um dadurch Gesundheit und Leistungsfähigkeit in Balance zu halten. Vermeidbare Belastungen und Gesundheitsrisiken sollen hierbei an ihrer Entstehungsquelle bekämpft werden, um somit Arbeitszufriedenheit, Lebensqualität und Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter zu steigern.
„In Zeiten, in denen nicht mehr die Maschinen die Produktivität steigern können, sondern allein die Menschen, die in den Unternehmen arbeiten, werden diejenigen erfolgreich sein, die dafür sorgen, dass gesunde Menschen in gesunden Unternehmen arbeiten.“ – Cay von Founier
Innerhalb des Betrieblichen Gesundheitsmanagements können SLK-Mitarbeitende folgende neue Angebote für ihr eigenes Wohlergehen in Anspruch nehmen:
Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Flyer.
Zudem unterstützen die SLK-Kliniken mit diversen vergünstigten Angeboten bei unseren Kooperationspartnern wie Fitness-Studios, Bädern oder Massage-Einrichtungen.
Über unseren Flyer „Fit und gesund im SLK-Verbund“ werden Kooperationen mit verschiedenem Gesundheitsdienstleistern der Region angeboten. Kurz gesagt, unser Betriebliches Gesundheitsmanagement fördert Gesundheit.
Im Rahmen von Arbeitsgruppentreffen mit Vertretern verschiedener Berufsgruppen werden projektbezogene Themen erarbeitet. Darüber hinaus werden regelmäßig Abendveranstaltungen angeboten, zuletzt unter dem Motto „Kraftquelle Humor“. Weitere Angebote im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement bieten wir über uns Bildungsprogramm an.